Μετά το παραπάνω χρονικό σημείο, η πλατφόρμα δεν θα δέχεται νέες αιτήσεις έως ότου ολοκληρωθεί η εκκαθάριση της πληρωμής που αφορά την τέταρτη διμηνιαία δόση του 2025. Μετά την καταβολή της συγκεκριμένης δόσης, το σύστημα θα ενεργοποιηθεί ξανά ώστε να υποβάλλονται αιτήσεις από τους δικαιούχους.

Υπενθυμίζεται ότι για την καταβολή του επιδόματος παιδιού απαιτείται η οριστική υποβολή και έγκριση της αίτησης. Όσες αιτήσεις έχουν παραμείνει σε κατάσταση προσωρινής αποθήκευσης δεν θεωρούνται έγκυρες και δεν λαμβάνονται υπόψη.

Οι ενδιαφερόμενοι πολίτες μπορούν να βρουν αναλυτικές πληροφορίες σχετικά με το Επίδομα Παιδιού επισκεπτόμενοι την ειδική ενημερωτική σελίδα του ΟΠΕΚΑ.

Στόχος είναι, από το προσεχές φθινόπωρο να «τρέξει» μια νέα ηλεκτρονική πλατφόρμα, που θα φιλοξενείται στην ιστοσελίδα του ΑΣΕΠ, μέσω της οποίας οι ενδιαφερόμενοι θα μπορούν να έχουν πλήρη εικόνα για την κάθε προκηρυσσόμενη θέση στο Δημόσιο σε όλη τη χώρα.

Πληροφορίες θα υπάρχουν για τα απαιτούμενα τυπικά προσόντα και τις δεξιότητες που απαιτεί η εκάστοτε θέση, μέχρι τον προσφερόμενο μισθό και τη δυνητική επαγγελματική εξέλιξη για τους επιτυχόντες.

Με αυτό τον τρόπο, ο κάθε υποψήφιος θα έχει στην οθόνη της κινητής συσκευής του ή του υπολογιστή του το προφίλ κάθε θέσης, ώστε να επιλέξει με βάση τα προσόντα του αυτές που πραγματικά τον ενδιαφέρουν και του ταιριάζουν.

Απώτερος στόχος είναι να μην δηλώνει ο καθένας ότι θέλει «στα τυφλά» με αποτέλεσμα να συσσωρεύεται επιπλέον δουλειά στις αρμόδιες υπηρεσίες του ΑΣΕΠ που είναι αρμόδιες για τον έλεγχο των φακέλων υποψηφιοτήτων και στο τέλος να μην αναλαμβάνουν καθήκοντα επιτυχόντες που μετάνιωσαν για την επιλογή τους.

Στο υπουργείο Εσωτερικών πιστεύουν πως αν μειωθεί σημαντικά ο αριθμός των υποψηφίων που δεν αποδέχονται τον διορισμό τους ή παραιτούνται λίγο μετά από αυτόν, το ΑΣΕΠ θα απαλλαχθεί από ένα τεράστιο βάρος, καθώς δεν θα αναλώνει χρόνο με την επεξεργασία αιτήσεων που τελικά πάνε χαμένες.

Σύμφωνα με τον πρόεδρο του ΑΣΕΠ, Θανάση Παπαϊωάννου οι αποφάσεις αναπλήρωσης που εκδίδονται ετησίως αφορούν σε 1.500-2.000 θέσεις, καθώς το ποσοστό όσων δεν αποδέχονται τη θέση συχνά ξεπερνά το 50% των διοριστέων.

Για τον περιορισμό αυτού του φαινομένου εξετάζεται επίσης, στον επόμενο πανελλήνιο γραπτό διαγωνισμό να μπει «κόφτης» στην επιλογή των θέσεων από τους επιτυχόντες (έως 50 ανά κατηγορία και κλάδο), όταν στον πρώτο διαγωνισμό οι επιλογές ήταν απεριόριστες.

Διαλειτουργικότητα με άλλους κρατικούς φορείς

Μεταξύ των αλλαγών που προωθούνται είναι και η ψηφιοποίηση των δικαιολογητικών των υποψηφίων και θα αντλούνται αυτόματα μέσω ηλεκτρονικής διασύνδεσης του ΑΣΕΠ με φορείς.

Πιστοποιημένα προσόντα όπως τα πτυχία, τα έτη ασφάλισης, πιστοποιητικό πολυτεκνίας κ.α. θα αντλούνται από υπηρεσίες όπως το Ptyxia.gov.gr και το Taxisnet, που επικαιροποιούνται άμεσα, περιορίζοντας τους ελέγχους που γίνονται από το ΑΣΕΠ και συμβάλλοντας στη μείωση του χρόνου εξέτασης των αιτήσεων.

Αυτό προϋποθέτει την ανάπτυξη της διαλειτουργικότητας του ΑΣΕΠ με κρατικούς φορείς που εμπλέκονται στις διαδικασίες πρόσληψης στον δημόσιο τομέα.

Με αυτό τον τρόπο αναμένεται να μειωθεί σημαντικά ο αριθμός των ενστάσεων, που είναι διαδικασία εξαιρετικά χρονοβόρα και προκαλεί πολύμηνη καθυστέρηση στις προσλήψεις. Όταν υλοποιηθεί αυτή η μεταρρύθμιση, τα δικαιολογητικά που καταθέτει ο κάθε υποψήφιος δεν θα είναι αμφισβητήσιμα, καθώς θα έχουν την πιστοποίηση του gov.gr.

Στόχος των μέτρων, είναι ο χρόνος αναμονής των επιτυχόντων μέχρι τον διορισμό τους να μην ξεπερνά τον έναν χρόνο.

Όπως αναφέρεται σε ανακοίνωση του υπουργείου Ανάπτυξης και Επενδύσεων, στόχος του ΟΠΣΚΕ είναι να αποτελέσει τον κεντρικό κόμβο διαχείρισης όλων των δράσεων κρατικών ενισχύσεων και ήσσονος σημασίας καθώς και παρεμβάσεων της ΣΣ ΚΑΠ συγχρηματοδοτούμενων από τα Ευρωπαϊκά Ταμεία μέτρων ενίσχυσης για την Προγραμματική Περίοδο 2021 - 2027 αλλά και προγράμματα, δράσεις ή έργα που χρηματοδοτούνται από εθνικούς ή ενωσιακούς πόρους, όπως το Εθνικό Πρόγραμμα Ανάπτυξης, το Ταμείο Ανάκαμψης και Ανθεκτικότητας καθώς και τον τακτικό προϋπολογισμό, από το στάδιο υποβολής προτάσεων έως και τον έλεγχο μακροχρόνιων υποχρεώσεων των ενισχυόμενων δικαιούχων.

Το αναβαθμισμένο ΟΠΣΚΕ είναι πολύ πιο σύγχρονο από το Πληροφοριακό Σύστημα Κρατικών Ενισχύσεων που διαχειρίστηκε επιτυχώς τις δράσεις της προηγούμενης προγραμματικής περιόδου και εξασφαλίζει διασύνδεση με τις πλατφόρμες δημοσίων δεδομένων (taxis, ΕΡΓΑΝΗ, ΓΕΜΗ κ.ο.κ.) ενώ υπολογίζεται να υποδεχτεί τουλάχιστον 400.000 επενδυτικά σχέδια.

Μέσω αυτού του εργαλείου, όπως σημειώνεται, καλούνται οι επιχειρήσεις που ενδιαφέρονται να χρηματοδοτηθούν από τα νέα προγράμματα του ΕΣΠΑ 2021 - 2027 να δημιουργήσουν το «προφίλ» τους στη νέα ηλεκτρονική πλατφόρμα (www.opske.gr) από την Πέμπτη 19 Ιανουαρίου στις 12:00 προκειμένου να μπορούν υποβάλλουν προτάσεις στις δράσεις που αναμένεται άμεσα να προκηρυχθούν.

«Το ΟΠΣΚΕ εγγυάται τη διαφάνεια, την αποδοτικότητα και την αποτελεσματικότητα των παρεμβάσεων, προωθώντας την υγιή επιχειρηματικότητα και, μέσω αυτής, την οικονομική και κοινωνική ανάπτυξη» όπως σημειώνεται στην ανακοίνωση του υπουργείου.

Όπως αναφέρει ο υφυπουργός Ανάπτυξης και Επενδύσεων Γιάννης Τσακίρης σε ανάρτησή του στα μέσα κοινωνικής δικτύωσης:

Η είσοδος στο ΟΠΣΚΕ γίνεται με κωδικούς taxisnet για τα νομικά και φυσικά πρόσωπα με έδρα στην Ελλάδα αλλά υπάρχει η δυνατότητα και με κωδικούς ΟΠΣΚΕ για πρόσωπα που έχουν την έδρα τους εκτός Ελλάδας.

Στην περίπτωση εισόδου με κωδικούς taxisnet η ενημέρωση των στοιχείων γίνεται με αυτόματη ενημέρωση από την ΑΑΔΕ. Σε διαφορετική περίπτωση θα πρέπει ο χρήστης να καταχωρίσει τα στοιχεία του.

- Για ποιο λόγο δημιουργούνται τα προφίλ τόσο των δικαιούχων όσο και των συμβούλων;

Με τον τρόπο αυτό η κάθε εταιρία (δικαιούχος) έχει τη δυνατότητα να αναθέτει την υποβολή πρότασης για λογαριασμό της σε έναν σύμβουλο. Με αυτόν τον τρόπο, ο κάθε σύμβουλος μέσα από το ΟΠΣΚΕ θα έχει τη δυνατότητα να βλέπει τους ρόλους που του έχει αναθέσει κάθε δικαιούχος ώστε να πραγματοποιεί συγκεκριμένες ενέργειες, για συγκεκριμένα έργα κάποιας υποδράσης. Ταυτόχρονα ο κάθε δικαιούχος θα έχει τη δυνατότητα να παρακολουθεί μέσω του ΟΠΣΚΕ σε ποιους συμβούλους έχει αναθέσει ποιες ενέργειες.

- Μπορεί ένας δικαιούχος να αλλάξει σύμβουλο;

Φυσικά μέσα από το ΟΠΣΚΕ έχει τη δυνατότητα ο δικαιούχος να διακόψει τη σχέση και να αναθέσει την ίδια ενέργεια σε νέο σύμβουλο

- Ποια είναι η χρησιμότητα αυτής της νέας λειτουργίας;

Με τη νέα λειτουργία ανάθεσης ενεργειών καθίσταται εύκολο τόσο για το δικαιούχο όσο και για τον σύμβουλο να παρακολουθεί τις ενεργές σχέσεις που έχει στις δράσεις κρατικών

ενισχύσεων ενισχύοντας τη διαφάνεια στην υποβολή προτάσεων.

'Αλλωστε στο σύνολο του το ΟΠΣΚΕ θα αξιοποιήσει το σύνολο των διαλειτουργικοτήτων των πληροφοριακών συστημάτων του Δημοσίου με στόχο την ελάχιστη επιβάρυνση από την πλευρά των δικαιούχων για την υποβολή στοιχείων».

Κατόπιν τούτου, η ηλεκτρονική πλατφόρμα δεν θα δέχεται νέες αιτήσεις, μέχρι να ολοκληρωθεί η εκκαθάριση και η καταβολή της δεύτερης δόσης του επιδόματος, την τελευταία εργάσιμη ημέρα του Μαΐου 2022.

Μέχρι την υποβολή της δήλωσης φορολογίας εισοδήματος τρέχοντος έτους, θα λαμβάνονται υπόψη για τον υπολογισμό του δικαιούμενου ποσού τα εισοδήματα του φορολογικού έτους 2021.

Όπως αναφέρει ο Οργανισμός Προνοιακών Επιδομάτων και Κοινωνικής Αλληλεγγύης (ΟΠΕΚΑ), για να χορηγηθεί το επίδομα παιδιού, θα πρέπει η αίτηση να έχει υποβληθεί οριστικά και να έχει εγκριθεί. Αίτηση η οποία αποθηκεύτηκε προσωρινά, θεωρείται μη υποβληθείσα και δεν λαμβάνεται υπόψη.

Οι ενδιαφερόμενοι μπορούν να επισκέπτονται τον σύνδεσμο https://opeka.gr/oikogeneies/epidoma-paidiou/erotiseis-apantiseis/, προκειμένου να διαβάσουν τις συχνές ερωτήσεις και απαντήσεις για το επίδομα παιδιού.