Το ξενοδοχείο βρίσκεται στην παραλία Κιόνια, σε απόσταση μόλις 2,5 χλμ. από τον κεντρικό λιμένα της Τήνου. Με την ολοκλήρωση του έργου, το Tinos Beach θα διαθέτει 112 ευρύχωρα δωμάτια, 37 σουίτες υψηλής αισθητικής και μία ανεξάρτητη πολυτελή κατοικία. Οι υποδομές του θα περιλαμβάνουν, μεταξύ άλλων, συνεδριακό κέντρο, κέντρο ευεξίας και spa, γυμναστήριο, εξωτερική πισίνα, δύο bar και δύο εστιατόρια.

Την σχεδιαστική επιμέλεια, αρχιτεκτονική μελέτη και επίβλεψη της αναδημιουργίας του ξενοδοχείου, ανέλαβε το αρχιτεκτονικό γραφείο Tsolakis Architects. Θεμελιώδη άξονα του επανασχεδιασμού, αποτέλεσε η ενσωμάτωση της τοπικότητας, όπως σημειώνεται.

Ο Διευθύνων Σύμβουλος του Ομίλου Attica, Πάνος Δικαίος, δήλωσε σχετικά: «Στο δυναμικό του Ομίλου, προστίθεται ένα ξενοδοχείο με ιδιαίτερη σημασία για εμάς, καθώς συνδέεται ουσιαστικά με την ιστορία και την ταυτότητα του νησιού της Τήνου. Έμπνευση και φιλοδοξία μας είναι, το Tinos Beach να λειτουργήσει ως  τοπόσημο: «ο τόπος που οι επισκέπτες του θέλουν να επιστρέφουν ξανά και ξανά».  Στόχος μας, δεν είναι απλώς η δημιουργία ενός σύγχρονου ξενοδοχείου υψηλών προδιαγραφών, αλλά ενός χώρου φιλοξενίας που σέβεται τα διαχρονικά χαρακτηριστικά του τόπου, ενισχύει τη βιώσιμη τουριστική ανάπτυξη και παράγει αξία για το νησί».

Το λειτουργικό κόστος του Ομίλου το α’ εξάμηνο του 2025 ανήλθε σε € 321,0 εκατ. από € 281,4 εκατ. το α΄ εξάμηνο 2024 (αύξηση 14%), κυρίως λόγω της επιβάρυνσης από το αυξημένο κόστος δικαιωμάτων ρύπων και τους λοιπούς περιβαλλοντικούς κανονισμούς, καθώς και των γενικότερων πληθωριστικών πιέσεων που επηρεάζουν το κόστος συντήρησης του στόλου, προμηθειών και μισθοδοσίας των πληρωμάτων.

Τα ενοποιημένα μικτά κέρδη του Ομίλου διαμορφώθηκαν σε € 5,6 εκατ. έναντι € 35,8 εκατ. κατά το α’ εξάμηνο 2024, ενώ το EBITDA διαμορφώθηκε σε € 4,1 εκατ. από € 19,5 εκατ. την αντίστοιχη περυσινή περίοδο. Το καθαρό αποτέλεσμα από συνεχιζόμενες δραστηριότητες μετά από φόρους ήταν ζημίες € 52,3 εκατ., το οποίο συμπεριλαμβάνει μη επαναλαμβανόμενα έξοδα € 17,3 εκατ., έναντι ζημιών € 23,8 εκατ. το α’ εξάμηνο 2024 το οποίο συμπεριλάμβανε μη επαναλαμβανόμενα έξοδα € 11 εκατ. Σημειώνεται ότι το καθαρό αποτέλεσμα του α’ εξαμήνου 2024 διαμορφώθηκε σε ζημιές € 4,5 εκατ. στο οποίο συμπεριλαμβάνονταν κέρδη από μη συνεχιζόμενες δραστηριότητες (πώληση AML) ύψους € 19,3 εκατ.

Τα ταμειακά διαθέσιμα και ισοδύναμα ανήλθαν σε € 78,6 εκατ. στις 30.06.2025, σημειώνοντας αύξηση από € 75,8 εκατ. στις 31.12.2024. Παράλληλα, πραγματοποιήθηκαν συνολικές επενδυτικές εκροές ύψους € 46,5 εκατ. κατά κύριο λόγο για την εγκατάσταση νέων τεχνολογιών στα υφιστάμενα πλοία του Ομίλου για την βελτίωση της ενεργειακής απόδοσης του στόλου και τη μείωση του περιβαλλοντικού του αποτυπώματος, καθώς και για εργασίες ριζικής ανακαίνισης του ξενοδοχείου στην Τήνο.

Αγορές και μεταφορικό έργο

O ‘Όμιλος δραστηριοποιείται με τα εμπορικά σήματα «Superfast Ferries», «Blue Star Ferries», «Hellenic Seaways» και «Anek Lines», και αριθμεί σήμερα τριάντα επτά (37) πλοία, από τα οποία είκοσι πέντε (25) είναι συμβατικά επιβατηγά – οχηματαγωγά πλοία, δέκα (10) είναι ταχύπλοα και δύο (2) είναι φορτηγά – οχηματαγωγά. Όλα τα πλοία του Ομίλου είναι ιδιόκτητα πλην δύο (2) επιβατηγών – οχηματαγωγών, τα οποία είναι ναυλωμένα.

Κατά το α’ εξάμηνο 2025, τα πλοία του Ομίλου πραγματοποίησαν δρομολόγια στην Ελλάδα (Κυκλάδες, Δωδεκάνησα, Κρήτη, Β.Α. Αιγαίο και Σαρωνικό) και στη Διεθνή γραμμή Ελλάδας – Ιταλίας (Ανκόνα, Μπάρι, Βενετία).

Όσον αφορά στο μεταφορικό έργο κατά το α΄ εξάμηνο του 2025, τα πλοία του Ομίλου μετέφεραν 2,7 εκατ. επιβάτες (2,8 εκατ. επιβάτες το α΄ εξάμηνο του 2024 – μείωση 3,6%), 456 χιλ. Ι.Χ. οχήματα (462 χιλ. Ι.Χ. οχήματα το α΄ εξάμηνο του 2024 – μείωση 1,3%) και 276 χιλ. φορτηγά οχήματα (266 χιλ. φορτηγά οχήματα το α΄ εξάμηνο του 2024 – αύξηση 3,8%), πραγματοποιώντας 8.272 δρομολόγια (8.406 το α΄ εξάμηνο του 2024 – μείωση 1,6%).

Το μεταφορικό έργο του Ομίλου εκτιμάται ότι επηρεάστηκε από τις αυξανόμενες πληθωριστικές τάσεις στην Ελλάδα και την Ευρώπη, οι οποίες επηρεάζουν το ύψος του διαθέσιμου εισοδήματος και της καταναλωτικής δαπάνης του επιβατικού κοινού, την επίπτωση της σεισμικής δραστηριότητας που υπήρχε για μεγάλο διάστημα στην περιοχή της Σαντορίνης, καθώς και την αβεβαιότητα που προέκυψε από τις γεωπολιτικές εξελίξεις στην Ανατολική Μεσόγειο.

Επενδυτικό πρόγραμμα σε εξέλιξη

Στο πλαίσιο της στρατηγικής για πράσινη μετάβαση και ανανέωση του στόλου, η Attica Group έχει ήδη προχωρήσει στην παραγγελία νέας γενιάς πλοίων τύπου E-Flexer με τεχνολογίες εναλλακτικών καυσίμων και υβριδικών συστημάτων. Επίσης, ολοκληρώθηκαν ενέργειες πώλησης παλαιών πλοίων μέσω φιλικής προς το περιβάλλον ανακύκλωσης, πραγματοποιήθηκε η πώληση των πλοίων τύπου Flying Dolphin, καθώς και η γυμνή ναύλωση με υποχρέωση εξαγοράς δύο παλαιών πλοίων, μειώνοντας τη μέση ηλικία του στόλου κατά 2,2 έτη (από 27,1 σε 24,9 έτη). Επιπλέον, πραγματοποιήθηκαν ενεργειακές αναβαθμίσεις υφιστάμενων πλοίων με την εγκατάσταση σύγχρονων τεχνολογιών (Energy Saving Devices, Scrubbers), συνολικής αξίας €10,2 εκατ.

Παράλληλα, η περαιτέρω ανάπτυξη του ξενοδοχειακού τομέα συνεχίζεται με τις εργασίες ριζικής ανακαίνισης του Tinos Beach να εξελίσσονται, ώστε το ξενοδοχείο να λειτουργήσει με την έναρξη της τουριστικής περιόδου του 2026. Επίσης, με τη λήξη της τρέχουσας τουριστικής περιόδου θα ξεκινήσουν εργασίες εκσυγχρονισμού του ξενοδοχείου Naxos Resort.

Εξέλιξη της επιχειρηματικής δραστηριότητας του Ομίλου

Ο Όμιλος συνεχίζει την υλοποίηση του στρατηγικού του σχεδιασμού, εστιάζοντας σε τρεις βασικούς άξονες: πελατοκεντρικότητα, πράσινη μετάβαση & ανανέωση στόλου και λειτουργική βελτιστοποίηση. Στο πλαίσιο αυτό, προέβη σε οργανωτικές αλλαγές με τη δημιουργία νέας επιτελικής διεύθυνσης, στοχεύοντας στη δημιουργία μεγαλύτερης αξίας για τους πελάτες. Ολοκληρώθηκε επίσης η πρώτη φάση του έργου Seanthesis, που αφορά την ανάπτυξη ψηφιακών εφαρμογών για την ενοποίηση συστημάτων και την παροχή προσωποποιημένων υπηρεσιών στους επιβάτες. Επίσης, το ναυπηγικό και επενδυτικό πρόγραμμα για την εγκατάσταση νέων τεχνολογιών στα πλοία βρίσκεται σε πλήρη εξέλιξη, με στόχο τη βελτίωση της ενεργειακής απόδοσης και τη μείωση του περιβαλλοντικού αποτυπώματος. Παράλληλα, υλοποιούνται έργα για τη βελτιστοποίηση των εργασιών και τον εξορθολογισμό του κόστους, αξιοποιώντας ψηφιακές τεχνολογίες.

Οι οικονομικές επιδόσεις του Ομίλου κατά το β΄ εξάμηνο του 2025 αναμένεται να επηρεαστούν από τις πληθωριστικές πιέσεις στην αγορά οι οποίες επηρεάζουν το διαθέσιμο καταναλωτικό εισόδημα. Σε αυτό το περιβάλλον, παρά τα αυξημένα περιβαλλοντικά κόστη, ο Όμιλος δεν προχώρησε σε ουσιαστική αναπροσαρμογή της τιμής των εισιτηρίων επιβατών με στόχο να τονωθεί η μεταφορική κίνηση, συνυπολογίζοντας τις εξαγγελίες για μείωση των λιμενικών τελών στα λιμάνια της ακτοπλοΐας κατά 50% για ένα έτος. Πρόσθετος παράγοντας είναι ο εντονότερος εποχικός ανταγωνισμός που αντιμετωπίζει ο Όμιλος λόγω προσθήκης επιπλέον πλοίων.

Σε αυτή τη μεταβατική περίοδο, η Διοίκηση παρακολουθεί σε διαρκή βάση τις μακροοικονομικές εξελίξεις, αξιολογεί τους παράγοντες που επηρεάζουν το μεταφορικό έργο και τη βάση κόστους και λαμβάνει τα αναγκαία μέτρα για την διασφάλιση της βιώσιμης ανάπτυξης του Ομίλου, αξιοποιώντας τον ισχυρό ισολογισμό, την υψηλή ρευστότητα και το εκτεταμένο επενδυτικό πρόγραμμα, σχεδιάζοντας την αποτελεσματική διαχείριση των δρομολογίων, τόσο κατά τους χειμερινούς μήνες όσο και τους μήνες υψηλής κίνησης, καθώς και την υιοθέτηση πρακτικών που ενισχύουν το μεταφορικό έργο και τα έσοδα του Ομίλου.

Αναλυτικά η ανακοίνωση της εταιρείας

Η «ATTICA Α.Ε. ΣΥΜΜΕΤΟΧΩΝ» (η «Εταιρία») ανακοινώνει στους κ.κ. Μετόχους, σύμφωνα με την παρ. 4.1 και 5.2 του Κανονισμού του Χρηματιστηρίου Αθηνών, όπως ισχύει, ότι, με απόφαση της Τακτικής Γενικής Συνέλευσης της Εταιρίας, την 9η Σεπτεμβρίου 2025 εγκρίθηκε η διανομή μερίσματος από κέρδη χρήσεως 2024 και κέρδη προηγουμένων χρήσεων της Εταιρίας, συνολικού ποσού ύψους Ευρώ 17.021.493,51, ήτοι Ευρώ 0,07 ανά μετοχή.

Το ως άνω ποσό προέρχεται από ναυτιλιακά έσοδα, δεν υπόκειται σε φορολόγηση και θα αποδοθεί ως καθαρό ποσό στους δικαιούχους.

Σύμφωνα με την απόφαση της Τακτικής Γενικής Συνέλευσης της Εταιρίας, δικαιούχοι της ως άνω διανομής, βάσει του κανόνα προσδιορισμού δικαιούχων, είναι οι εγγεγραμμένοι στο Σύστημα Άυλων Τίτλων (Σ.Α.Τ.) επενδυτές κατά τη Δευτέρα 15 Σεπτεμβρίου 2025 (Ημερομηνία Προσδιορισμού των Δικαιούχων- Record Date).

Από την Παρασκευή 12 Σεπτεμβρίου 2025 (Ημερομηνία Αποκοπής Δικαιώματος), οι μετοχές της Εταιρίας θα είναι διαπραγματεύσιμες στο Χρηματιστήριο Αθηνών (Χ.Α.), χωρίς το δικαίωμα είσπραξης αυτής της χρηματικής διανομής.

Η καταβολή του μερίσματος στους δικαιούχους, η οποία θα ξεκινήσει την Παρασκευή 19 Σεπτεμβρίου 2025, θα πραγματοποιηθεί μέσω της πληρώτριας Τράπεζας «ΤΡΑΠΕΖΑ ΠΕΙΡΑΙΩΣ Α.Ε.» ως ακολούθως:

1. Μέσω των Συμμετεχόντων των δικαιούχων στο Σ.Α.Τ. (πιστωτικά ιδρύματα, θεματοφύλακες και ΕΠΕΥ), σύμφωνα με τον ισχύοντα Κανονισμό Λειτουργίας της ΕΛ.Κ.Α.Τ. και τις σχετικές αποφάσεις της ATHEXCSD.

2. Ειδικά στις περιπτώσεις της χρηματικής καταβολής σε κληρονόμους θανόντων δικαιούχων των οποίων οι τίτλοι τηρούνται στον Ειδικό Λογαριασμό της Μερίδας τους στο Σ.Α.Τ., υπό το χειρισμό της ATHEXCSD, η διαδικασία πληρωμής του ποσού του μερίσματος θα διενεργείται μετά την ολοκλήρωση της νομιμοποίησης των κληρονόμων, μέσω του δικτύου καταστημάτων της πληρώτριας Τράπεζας «ΤΡΑΠΕΖΑ ΠΕΙΡΑΙΩΣ Α.Ε.».

Διευκρινίζεται προς τους κ.κ. Μετόχους ότι το δικαίωμα είσπραξης του ποσού που δικαιούνται παραγράφεται μετά την παρέλευση πενταετίας από την λήξη του έτους (άρθρα 250 περ. 15 και 253 ΑΚ) και ότι μετά την ανωτέρω παραγραφή τυχόν μη εισπραχθέντα ποσά περιέρχονται οριστικά στο Ελληνικό Δημόσιο σύμφωνα με τις διατάξεις του άρθρου 1 του ν.δ. 1195/1942.

Στο πλαίσιο της πρωτοβουλίας, το ταχύπλοο Flying Cat 5 της Hellenic Seaways, μέλος του Ομίλου Attica, εκτέλεσε ειδικό δρομολόγιο εξασφαλίζοντας την άνετη μετακίνηση των παιδιών και των συνοδών τους από τον Πειραιά στην Αίγινα. Αντιστοίχως ανέλαβε την πλήρη κάλυψη των εξόδων κατά την παραμονή και περιήγηση στο νησί.

Συγκεκριμένα, το πρόγραμμα της ημέρας περιέλαβε επίσκεψη σε εμβληματικά θρησκευτικά και αρχαιολογικά σημεία της Αίγινας, όπως ο Ιερός Ναός του Αγίου Νεκταρίου και ο Αρχαιολογικός Χώρος της Αφαίας, δίνοντας στα παιδιά και τους συνοδούς τους τη δυνατότητα να γνωρίσουν την ιστορία και την πολιτιστική κληρονομιά του νησιού. Η ημέρα ολοκληρώθηκε με δραστηριότητες αναψυχής και γεύμα στην παραλία της Αγίας Μαρίνας.

Με αφορμή την ολοκλήρωση της δράσης, η Διευθύντρια Εταιρικών Σχέσεων και Επικοινωνίας της Attica Group, κ. Κάλλια Μυλωνάκη, δήλωσε:

«Η στήριξη παιδιών και οικογενειών που έχουν βιώσει τις συνέπειες του πολέμου αποτελεί μια ουσιαστική πράξη υποστήριξης και αλληλεγγύης που ξεπερνάει τα όρια της χώρας μας. Πίσω από κάθε έναν από τους συμμετέχοντες υπάρχει μια ξεχωριστή και δύσκολη ανθρώπινη ιστορία. Επιδιώκουμε να προσφέρουμε όμορφες εικόνες που θα μείνουν χαραγμένες στη μνήμη των παιδιών και των συνοδών τους, όταν επιστρέψουν στη χώρα τους».

Συγκεκριμένα μέσα από το νέο app οι ταξιδιώτες μπορούν:

• Να ολοκληρώσουν πιο γρήγορα και εύκολα από ποτέ την κράτησή τους, καθώς τα στοιχεία τους, οι συνταξιδιώτες τους, το όχημά τους και το κατοικίδιό τους (εάν έχουν), συμπληρώνονται αυτόματα.
• Να δουν τόσο το ιστορικό όσο και τον προγραμματισμό των επερχόμενων ταξιδιών τους, οργανωμένα σε ένα σημείο.
• Να εξαργυρώσουν seasmiles – εφόσον είναι μέλη – για δωρεάν ή με έκπτωση  εισιτήρια.  
• Να δημιουργήσουν προφίλ, στο οποίο εν συνεχεία θα έχουν πρόσβαση με τα ίδια στοιχεία (email & κωδικό), από τα sites όλων των εταιρειών του ομίλου - Superfast Ferries, Βlue Star Ferries, Hellenic Seaways και Anek Lines.

Η πρωτοποριακή αυτή εφαρμογή, για τον κλάδο της ελληνικής επιβατηγού ναυτιλίας, εντάσσεται στο διευρυμένο έργο μετασχηματισμού Seanthesis που υλοποιεί ο Όμιλος Attica από το 2023, και το οποίο επιτρέπει τη διασύνδεση σειράς ψηφιακών συστημάτων της Attica Group, δημιουργώντας μια ενιαία βάση δεδομένων για την καλύτερη κατανόηση των αναγκών των επιβατών και την ανάπτυξη νέων σημείων διάδρασης για αμεσότερη και αποτελεσματικότερη εξυπηρέτηση. 

Η εφαρμογή “seamore” θα συνεχίσει να αναβαθμίζει την ταξιδιωτική εμπειρία εμπλουτίζοντας το μενού της με νέα features και υπηρεσίες προς τον επιβάτη καθόλη τη διάρκεια του ταξιδιού, από την κράτηση και το χρόνο εν πλω μέχρι την παραμονή στον προορισμό και την επιστροφή.

Ο Όμιλος Attica επενδύει συστηματικά στην αξιοποίηση της τεχνολογίας για τη διαμόρφωση μιας εξελισσόμενης και προσωποποιημένης ταξιδιωτικής εμπειρίας  που ανταποκρίνεται στις σύγχρονες ανάγκες και τα διαφορετικά προφίλ επιβατών.

Στη νέα Επιτελική Διεύθυνση Customer Value της Attica Group εντάσσονται η Διεύθυνση Customer Experience, το Τμήμα Loyalty, η Διεύθυνση Μάρκετινγκ και η Διεύθυνση Hotel Operations.

Σε αυτό το πλαίσιο, ο Όμιλος Attica καλωσορίζει στη θέση του Chief Customer Value Officer τον κ. Σπύρο Δούκα. Ο κ. Δούκας διαθέτει 23 χρόνια εμπειρίας στους κλάδους των τηλεπικοινωνιών και της ψυχαγωγίας, έχοντας ηγηθεί του σχεδιασμού και της υλοποίησης σειράς Προγραμμάτων Πιστότητας, δημιουργίας προσωποποιημένων εμπειριών, συστήματος ολιστικής διαχείρισης Εμπειρίας Πελάτη και ανάπτυξης καινοτόμων υπηρεσιών αξιοποιώντας ψηφιακά κανάλια και νέες τεχνολογίες, σε μεγάλες εταιρείες. Είναι απόφοιτος του Τμήματος Ηλεκτρολόγων Μηχανικών & Τεχνολογίας Υπολογιστών του Πανεπιστημίου Πατρών και κάτοχος MBA από το Οικονομικό Πανεπιστήμιο Αθηνών.

Διαχρονικά, η αναβάθμιση των υπηρεσιών και η βέλτιστη εξυπηρέτηση των επιβατών αποτελεί στρατηγική προτεραιότητα του Ομίλου Attica. Προς αυτή την κατεύθυνση, μεταξύ άλλων, επενδύει σε σύγχρονες υποδομές και τεχνολογία για τη διαμόρφωση μιας εξελισσόμενης και προσωποποιημένης εμπειρίας που ανταποκρίνεται στις σύγχρονες ανάγκες και τα διαφορετικά προφίλ επιβατών.  

Από το 2023, μέσα από την υλοποίηση διευρυμένου έργου μετασχηματισμού με τη χρήση νέων τεχνολογιών και AI, έχει προχωρήσει στη διασύνδεση σειράς ψηφιακών συστημάτων του Ομίλου με στόχο την καλύτερη κατανόηση των αναγκών των επιβατών, παράλληλα με την επιβράβευσή τους και τη διαμόρφωση ενιαίων, συνεχών και αξιόπιστων εμπειριών. Η εξατομικευμένη εμπειρία κάθε επιβάτη, ενισχύεται περαιτέρω μέσα από την ανάπτυξη νέων πρωτοπόρων ψηφιακών σημείων διάδρασης για αμεσότερη και αποτελεσματικότερη εξυπηρέτηση, όπως η νέα εφαρμογή  στη λογική “travel companion” για κινητά τηλέφωνα, Seamore. Παράλληλα, η Attica Group διαθέτει το Seasmiles, το μεγαλύτερο πρόγραμμα επιβράβευσης της ελληνικής ακτοπλοΐας για την παροχή προνομίων και εκπτώσεων που φτάνουν έως 40% για τα 800.000 μέλη του.

Οι φετινές διακρίσεις επιβεβαιώνουν την προσήλωση της Attica Group στην εφαρμογή πρακτικών πρόληψης και ασφάλειας στο σύνολο των λειτουργιών της και συγκεκριμένα:

Occupational Health & Safety Team of the Year

Κορυφαίο βραβείο της διοργάνωσης

Winner βραβείο στη κατηγορία:

• Μ.Μ.Μ - Μεταφορές / Transportation (Air, Rail, Sea, Public)

Gold βραβείο στις κατηγορίες:

• Υγιής & Ασφαλής Εργασιακός Χώρος / Healthy & Safe Workplace
•  Εκκένωση Εγκαταστάσεων / Premises Evacuation
•  Διαχείριση Συμπεριφοριστικών Επικινδυνοτήτων / Behavioral Risk Management
•  Κοινοτική Υγεία / Community Health Development
•  Μέσα Πυρόσβεσης & Πυρασφάλειας / Fire Fighting & Safety Equipment

Silver βραβείο στις κατηγορίες:

• Προσβασιμότητα Χώρου σε ΑΜΕΑ / Accessibility for People with Disabilities
• Διαχείριση Επισκεπτών / Visitor Management
• Επικαιροποίηση & Βελτίωση Συστήματος Υγείας & Ασφάλειας / Health & Safety System Update & Improvemen

Για τον Όμιλο Attica, με ανθρώπινο δυναμικό άνω των 3.000 εργαζομένων, η διαμόρφωση ενός εργασιακού περιβάλλοντος που θέτει στο επίκεντρο τον άνθρωπο και την ασφάλειά του, επενδύοντας διαρκώς σε υποδομές, τεχνογνωσία, εκπαίδευση και ενίσχυση της κουλτούρας πρόληψης, αντανακλά και αποτυπώνει το Όραμα και τις Αξίες του, διατηρώντας την ευθύνη παροχής υψηλής ποιότητας υπηρεσιών στους επιβάτες που επιλέγουν να ταξιδέψουν με τα πλοία του στόλου του.

Οι υψηλές επιδόσεις του Ομίλου και η  αποτελεσματικότητα του σχεδιασμού και της υλοποίησης της στρατηγικής Υπεύθυνης και Βιώσιμης Ανάπτυξης ,επιβεβαιώθηκαν για 2η συνεχή χρονιά, το 2024, στο πλαίσιο της αξιολόγησης του οίκου Standard & Poor’s Global Corporate Sustainability Assessment (CSA), ο οποίος κατατάσσει την Attica Group  στο 23% των κορυφαίων εταιρειών παγκοσμίως, του ευρύτερου κλάδου Transportation and Transportation Infrastructure. Παράλληλα, βελτιώθηκε η αξιολόγηση του S&P ESG Score κατά 19,4% σε σχέση με το 2023, αναδεικνύοντας την δέσμευση του Ομίλου για συνεχή βελτίωση και συμμόρφωση με τα διεθνή πρότυπα βιωσιμότητας.

Όπως αποτυπώνεται στον 16ο Απολογισμό Υπεύθυνης και Βιώσιμης Ανάπτυξης,  στον τομέα «Περιβάλλον», σταθερή προτεραιότητα αποτελεί η βελτίωση της ενεργειακής απόδοσης του στόλου και η μείωση του περιβαλλοντικού αποτυπώματος σε στεριά και θάλασσα. Πιστός στη δέσμευση για μείωση των εκπομπών άνθρακα ανά μίλι κατά 14% έως το 2030 συγκριτικά με το 2019, όπως ορίζει ο Οδικός Χάρτης Αποανθρακοποίησης που σχεδίασε και υλοποιεί από το 2022, ο Όμιλος Attica παραμένει συνεπής με την επίτευξη των ενδιάμεσων στόχων, μέσα από την υλοποίηση πολυεπίπεδης στρατηγικής.  

Το 2024,  ήταν η πρώτη εταιρεία στην Ελλάδα που δημοσιοποίησε  εκτεταμένη Μελέτη Κλιματικής Αλλαγής στις Οικονομικές Καταστάσεις 2024, βάσει της οποίας σχεδιάστηκε η αντίστοιχη πολιτική, με βασική επιδίωξη την ενεργή συμβολή στη μείωση ή/και εξάλειψη των επιπτώσεων της κλιματικής επίδρασης. Για τη μελέτη ελήφθησαν, για πρώτη φορά, υπόψη σενάρια βραχυπρόθεσμου, μεσοπρόθεσμου και μακροπρόθεσμου ορίζοντα (με αύξηση της μέσης θερμοκρασίας παγκοσμίως κατά 1,5°C, 2°C και 3°C) προκειμένου να αξιολογηθούν μελλοντικοί κίνδυνοι και ευκαιρίες.  

Ισχυρό είναι το αποτύπωμα και στον τομέα «Κοινωνία», καθώς η οικονομική αξία που διένειμε συνολικά ο Όμιλος για εργαζόμενους, φόρους, παρόχους κεφαλαίου, πράκτορες, προμηθευτές, κοινωνία και επενδύσεις ανήλθε σε 974,5 εκατ. ευρώ, σημειώνοντας αύξηση κατά 43,2% σε σχέση με το 2023. 

Με σεβασμό προς το επιβατικό κοινό και το σημαντικό έργο της συνδεσιμότητας που επιτελεί, υπερδιπλασίασε τον αριθμό των εκπτωτικών εισιτηρίων που προσφέρονται για την υποστήριξη κοινωνικών προγραμμάτων (ενδεικτικά Μη Κυβερνητικοί Οργανισμοί, αθλητικά/πολιτιστικά σωματεία κλπ.)από 120.000 εισιτήρια το 2023, σε 320.000 το 2024 (αύξηση 163%), με την αντίστοιχη αξία  των εκπτώσεων να αυξάνεται από 3,3 εκατ. ευρώ το 2023, σε 7,7 εκατ. ευρώ το 2024. Συνολικά η αξία της κοινωνικής συνεισφοράς ανήλθε σε €8εκ.

Αξίζει να σημειωθεί ότι στο πλαίσιο του διευρυμένου εμπορικού και κοινωνικού προγράμματος προσφορών και εκπτώσεων που υλοποιεί ο Όμιλος, το 2024, περισσότερα από 3,6 εκατομμύρια επιβάτες επωφελήθηκαν εκπτώσεων με συνολική αξία που ξεπερνά τα €100εκατ.

Στρατηγική προτεραιότητα για την Attica Group, η οποία αποτελεί τον μεγαλύτερο εργοδότη Ελλήνων ναυτικών και απασχολεί περισσότερους από 3.000 εργαζόμενους, είναι η διαρκής εξέλιξη των ανθρώπων του Ομίλου. Το 2024,  μέσα από ένα στοχευμένο πρόγραμμα απόκτησης και αναβάθμισης δεξιοτήτων, ολοκληρώθηκαν περισσότερες από 14.000 ώρες εκπαίδευσης.

Παράλληλα, στο πλαίσιο υλοποίησης διευρυμένου προγράμματος Εταιρικής Κοινωνικής Ευθύνης ο Όμιλος Attica υλοποίησε ή υποστήριξε δράσεις και κοινωνικά προγράμματα στο 100% των νησιών όπου δραστηριοποιείται, συμβάλλοντας στην βελτίωση της καθημερινότητας των νησιωτών μας. Το δε σύνολο των ωφελούμενων, υπερτριπλασιάστηκε σε σχέση με το 2023.

Στον πυλώνα της «Εταιρικής Διακυβέρνησης», ο  Όμιλος Attica, πιστός στη δέσμευσή του για διαφάνεια και λογοδοσία, συμμορφώνεται με την ισχύουσα νομοθεσία και υιοθετεί διεθνείς βέλτιστες πρακτικές και πρότυπα ενώ έχει αυξήσει τον αριθμό των σχετικών δεικτών που δημοσιοποιεί κατά 91%, σε σχέση με 2018.

Μπορείτε να βρείτε τον Απολογισμό Υπεύθυνης και Βιώσιμης Ανάπτυξης εδώ και τη σύνοψη εδώ.

Αυτή η συνεργασία αφορά στην υλοποίηση εξειδικευμένου προγράμματος εκπαίδευσης με τίτλο «Εξυπηρέτηση-Παροχή Συνδρομής σε Επιβάτες με Αναπηρία, Χρόνιες Παθήσεις και Μειωμένη Κινητικότητα», που απευθύνεται στα πληρώματα και τα στελέχη των πλοίων του Ομίλου.

Το πρόγραμμα έχει σχεδιαστεί ώστε να καλύπτει τόσο θεωρητικό όσο και πρακτικό επίπεδο, με βιωματικές ασκήσεις σε πραγματικές συνθήκες, στοχεύοντας στη δημιουργία μίας ασφαλούς, αξιοπρεπούς και χωρίς διακρίσεις ταξιδιωτικής εμπειρίας. Το πρόγραμμα εκπαίδευσης περιλαμβάνει την εξοικείωση του στόλου και του ανθρώπινου δυναμικού του Ομίλου στην εξυπηρέτηση, υποστήριξη και βέλτιστη ανταπόκριση στις ανάγκες ατόμων με οπτική αναπηρία, με κινητική αναπηρία-μειωμένη κινητικότητα, με κώφωση/βαρηκοΐα, αλλά και με νοητική-γνωστική-αναπτυξιακή-ψυχική αναπηρία και λοιπές αναπηρίες και χρόνιες παθήσεις.

Παράλληλα, οι εκπαιδεύσεις έχουν σχεδιαστεί και υλοποιούνται βάσει των πλέον σύγχρονων διεθνών προδιαγραφών προσβασιμότητας στις ακτοπλοϊκές μεταφορές και στις ταξιδιωτικές υπηρεσίες, συντάσσοντας ταυτόχρονα τις πλέον επικαιροποιημένες, σε διεθνές επίπεδο, κατευθυντήριες οδηγίες για την εξυπηρέτηση των επιβατών με αναπηρία.

Η πρωτοβουλία της Attica Group υπογραμμίζει τη δέσμευση του Ομίλου στην προώθηση των δικαιωμάτων των Ατόμων με Αναπηρία και των οικογενειών τους, ενισχύοντας την ισότιμη πρόσβαση στις ακτοπλοϊκές μετακινήσεις μεταξύ Ελλάδας και Ιταλίας.

Η Attica Group συμμετέχει σταθερά στο Πρόγραμμα Κοινωνικού Τουρισμού από την έναρξη του,- το έτος 2020,- και μέχρι σήμερα έχει μετακινήσει με εκπτωτικά εισιτήρια περισσότερους από 193.000 δικαιούχους, οι οποίοι επωφελούνται του προγράμματος σε συνδυασμό με την εκπτωτική πολιτική του Ομίλου, καταβάλλοντας μόνο το 25% της αξίας του εισιτηρίου ενώ κάποιες ειδικές κατηγορίες (π.χ. άτομα με αναπηρία) ταξιδεύουν εντελώς δωρεάν.

Για το 2025, στους 325.000 συνολικά δικαιούχους του Προγράμματος Επιδότησης Διακοπών Εργαζομένων – Ανέργων και του προγράμματος ΔΥΠΑ Συνταξιούχοι e ΕΦΚΑ (Πρώην ΟΑΕΕ), ο Όμιλος Attica προσφέρει το ανωτέρω εκπτωτικό πρόγραμμα στα εισιτήρια ενός ταξιδιού μετάβασης και επιστροφής, που θα πραγματοποιηθεί από 01/06/2025 έως 31/05/2026. 

Η έκπτωση ισχύει για όλα τα δρομολόγια εσωτερικού στις γραμμές Κυκλάδων, Δωδεκάνησων, Β. Αιγαίου, Αργοσαρωνικού και Κρήτης, που εξυπηρετούν τα πλοία της Blue Star Ferries, της Hellenic Seaways και της Anek Lines.

Η Attica Group  μέλη της οποίας είναι η Anek Lines, η Superfast Ferries, η Hellenic Seaways και η Blue Star Ferries  ηγείται της επιβατηγού ναυτιλίας της χώρας μας και συμβάλλει στη σύνδεση των νησιών προσφέροντας υψηλού επιπέδου υπηρεσίες θαλάσσιας μεταφοράς με σύγχρονα πλοία. Παράλληλα, στηρίζει τη νησιωτικότητα, εξυπηρετώντας απρόσκοπτα και αδιάλειπτα (χειμώνα – καλοκαίρι) τα νησιά μας και προσφέροντας ένα ευέλικτο πρόγραμμα εκπτώσεων και παροχών καθ’ όλη τη διάρκεια του έτους.