Εργαζόμενοι της McDonald’s Corp στο Μίτσιγκαν μήνυσαν την εταιρεία, κατηγορώντας την αλυσίδα γρήγορου φαγητού ότι επιτρέπει την ευδοκίμηση της σεξουαλικής παρενόχληση στα εστιατόρια της σε όλη τη χώρα.
Η αγωγή που κατατέθηκε σε πολιτειακό δικαστήριο του Μίτσιγκαν κατηγορεί την McDonald’s για έλλειψη πολιτικών για την αντιμετώπιση της σεξουαλικής παρενόχλησης, έλλειψη εκπαίδευσης των στελεχών της για την αποτροπή της και για εκδικητική συμπεριφορά απέναντι σε εργαζόμενους που διαμαρτύρονται.
Όπως μεταδίδει το Reuters, στη μήνυση αναφέρεται ότι η McDonald’s «δημιουργεί και επιτρέπει μια τοξική εργασιακή κουλτούρα από την κορυφή της», επικαλούμενη και την απόλυση την προηγούμενη εβδομάδα του πρώην εκτελεστικού διευθυντή Steve Easterbrook για ανάρμοστη σχέση με έναν υπάλληλο, αναφέρει το newmoney.
Η McDonald’s σε δήλωσή της ανέφερε ότι υλοποιεί προγράμματα εκπαίδευσης στον εργασιακό χώρο τόσο στα δικά της εστιατόρια όσο και σε εκείνα που λειτουργούν με franchising.
Περίπου το 95% των εστιατορίων της McDonald’s στις ΗΠΑ είναι franchised και οι δικηγόροι των εναγόντων δήλωσαν ότι η εταιρεία που εδρεύει στο Σικάγο δεν πιέζει αρκετά για να βελτιώσει την κατάσταση σε αυτά.
Η σημερινή μήνυση είναι ομαδική και κατατέθηκε εκ μέρους γυναικών που εργάζονταν σε εστιατόριο στο Mason τα τελευταία τρία χρόνια. Ζητά την βελτίωση της παρεχόμενης εκπαίδευσης των στελεχών, πρόσθετα μέτρα προστασίας των υπαλλήλων και αποζημίωση άνω των 5 εκατομμυρίων δολαρίων.
Ωστόσο όπως αναφέρει το Reuters oι ενάγοντες μάλλον θα δυσκολευτούν να αποδώσουν ευθύνες στην McDonald’s για τις ενέργειες των υπευθύνων στο κατάστημα του Μίτσιγκαν.
